Операционное управление полным циклом взыскания задолженности по агентским и собственным портфелям (досудебное, судебное, исполнительное взыскание, банкротство) • Обеспечение выполнения планов на целевом уровне • Управление 5 отделами и командой свыше 250 человек • Участие в разработке и реализации стратегии взыскания • Тестировать и внедрять эффективные способы автоматизации работы подразделений • Эффективное кросс-функциональное взаимодействие с другими подразделениями компании.
Требования к кандидату
• Высшее образование (юридическое, экономическое, управленческое); • Опыт работы на руководящем посту в сфере взыскания не менее 3 лет • Опыт управления командой от 50 человек • Аналитический склад ума • Умение работать на результат • Системный подход к работе • Умение грамотно выражать мысли и обосновывать свое мнение • Умение расставлять приоритеты в поставленных задачах • Ориентированность и личная ответственность за результат.
Предлагаем
• Конкурентную «белую» зарплату по итогам собеседования • развитая система премирования (квартальные, годовые KPI); • Регулярные выплаты 2 раза в месяц • Официальное трудоустройство по ТК РФ • Обучение на этапе ввода в должность и сопровождение стороны руководителя • Современную систему мотивации: премии, предоставление материальной помощи, конкурсы, благодарности, корпоративные подарки • Развитую корпоративную культуру • Комфортабельные офисы с удобным месторасположением • Молодой дружный коллектив
Расскажите о себе
Заполните необходимые данные и, при возможности, прикрепите резюме
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности